2018年1月3日下午，亚东盛隆重举办首期员工股权激励签约仪式。此次签约共有五名具有一定服务年限、并且为企业发展做出突出贡献的中层领导、核心骨干参加持股股权签约仪式。

公司副总经理叶杨主持了此次仪式并致宣布词。

叶总回顾了公司发展的历程，为大家解读了本次亚东盛股权激励的评选标准、以及公司未来的奋斗方向，鼓励员工继续保持努力，为亚东盛的明天做出更加漂亮的成绩。

股权激励有利于企业稳定的同时，同时可以吸引的人才，增强员工归属感及认同感；有利于管理者关注企业发展，有利于创造企业的利益共同体。

亚东盛期股权激励计划是公司经过一年多的充分准备，通过多项考核维度综合量化评定，希望为员工提供平台和机会，一起开拓属于亚东盛的天空，共享企业成长的红利。

这五位员能够成为亚东盛的股东，证明她们都是的亚东盛人。亚东盛致力于打造具有行业、区域特性的供应链产品，跨界融合，与时俱进，立志成为生态型的供应链企业及个性化的供应链管理专家，在这条道路上，没有捷径，只能脚踏实地努力耕耘，才能勇攀高峰！

上海亚东盛进出口有限公司

亚东盛，2004年成立，年均进出口额约2亿美金，是上海市“品牌服务企业”、被所在区域推选为“风采外贸企业”，是上海进出口商会常务理事。公司在意大利、澳洲、香港、日本设立合资公司，并与集团总部在美国、加拿大、新加坡等地70余家分公司构建服务网络。

公司拥有100多位专业人才，依托公司和总部的网络平台和功能平台，打破传统外贸模式，提出集咨询、国际商务、外贸、金融、采购、QC、物流、保险、渠道九位一体的供应链管理服务。